令和5年4月28日　市長メッセージ「令和6年の市制70周年に向けて」

　明日からゴールデンウィークが始まります。最近では、コロナ禍では十分に実施できなかったイベントなども、頻繁に開催されるようになり、まちには多くの賑わいが戻ってきています。新型コロナウイルス感染症は、5月8日から感染症法上の分類が季節性インフルエンザなどと同じ「5類」へ変更となります。この流れが今後も続くことを期待しています。

　さて、令和6年8月1日に川西市は市制施行から70年を迎えます。昨年11月にプロジェクトチームを結成するとともに、4月からは市制70周年記念事業事務局を設置しました。70周年のテーマを「笑顔つづくミライへ。」とし、単に一時的なイベントで終わらせるのではなく、市制100周年を迎える30年後をイメージした取り組みを予定しています。進捗状況については、今後適宜市民の皆様にお伝えしていきたいと考えています。

　本市では、現在10月採用に向けた職員募集を行っています。今回対象となるのは、3年以上正社員として、あるいは正職員として民間企業や官公庁などで勤務経験のある30歳以下のかたなどです。川西市では、多様な人材を募集しており、試験は通常あるような筆記試験を行わず、エントリーシートと面接による選考を行います。私が就職活動をしていた20年前とは異なり、人材の流動性が高まっている中、市役所としてもその流れに対応する必要があります。できるだけ多様な人材が活躍することで、市民の幸せに貢献する市役所を作っていきたいと考えています。

　皆さんのご応募をお待ちしています。